この記事のポイント
- 営業からIT業界へ転身し、フリーランスとして活躍していたＵさんの転職体験
- 「転職」ではなく「再就職」として、あえて正社員への道を選んだ決断の背景
- bloomのサポートを受けながら複数社を並行して受験し、フリーランス時代から年収100万円アップを実現
- 案件内容だけでなく「チームで働ける環境」を軸に企業を選んだ転職活動のリアル
プロフィール紹介
Ｕさん（30代前半）。新卒で住宅関連企業に入社し、営業・物流管理を経験した後、IT業界へ転身。SIer各社でテクニカルPMO・PMOリーダーとして経験を積み、直近は金融領域を中心としたITフリーランスPMOとして活動していました。フリーランス時代の年収は700万円後半でしたが、今回の転職活動を経て、国内ITコンサルファームへ800万円後半で内定を獲得。再就職として選んだのは、チームで働くという新たなステージでした。
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転職前の状況
Ｕさんのキャリアは、住宅関連企業で営業からスタートしました。
その後、社内のシステム改善プロジェクトをきっかけに独学でプログラミングを学び、未経験からIT業界へ転職。SIer各社でエンジニア、テクニカルPMO、PMOリーダーとキャリアを重ね、直近2年間は大手金融業界のプロジェクトを中心にPMOとして活躍してきました。
そんなＵさんが選んだのが、フリーランスという働き方でした。30歳を機に、周囲のつながりに支えられながら独立。案件にも恵まれ、着実に売上を伸ばしていきました。
しかし、フリーランスとしての活動が1年近くになる頃、Ｕさんの中で再就職を意識するきっかけが生まれます。一つは、入籍というライフステージの変化でした。
「売上は伸びている。でも、それと安定は別の話なんですよね」
将来的な出産も見据え、そう語るＵさん。もう一つの理由は、チームで働くことへの思いでした。
「一人で回せる仕事には、いつか天井が来る。それなら、チームで戦える場所に行きたい」
案件を待つだけでなく、自ら営業に同席してでも案件を獲得していく主体性を持ちながらも、次第にこの思いが明確な軸になっていったといいます。
bloomとの出会い・転職活動
再就職を見据えたＵさんが企業選びで重視したのは、案件の有無だけでなく、不動産・物流領域に関わっていける環境があるかどうかでした。前職での物流・サプライチェーン経験を活かし、DXに携わりたいという思いを軸に、複数のコンサルティングファームを比較検討していきました。
「案件がないなら、自分で取りに行けばいい。営業に同行してでも」
そう言い切るＵさんの姿勢は、bloomとの面談を通じてより明確な戦略へと変わっていきます。Big4系のコンサルティングファームに加え、規模感の近い国内ITコンサルファーム数社を並行して紹介。条件交渉も見据え、複数社を並行して受けていく転職活動を進めていきました。
内定・転職後の変化
複数のITコンサルファームを並行して受験する中で、Ｕさんは国内ITコンサルファームから内定を獲得。年収は800万円台後半となり、フリーランス時代の700万円後半から100万円のアップを実現しました。
案件そのものよりも「チームとして活動できる環境」を求めていたIさんにとって、今回の再就職選びは、これまで積み上げてきた不動産・物流・金融という異業種でのマネジメント経験を、正社員という安定した立場で活かしていく新たなスタートとなりました。
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